第51章 等级划分（2/2）

这个中年大叔决策能力高达82！而其他的人也有六十多，跟被自己挖来的人差不多。除了这个中年大叔，还有一个侦查能力高达91！

这不由得让江凡心花怒放！

“我之前在别的公司担任销售部经理，现在在星空科技担任生产主管。”

中年男子毫不胆怯的回答。

“经理变主管？这你也能干的出来？？？”

“那个啥，这不是公司给的多吗？”高培森笑了笑以掩饰尴尬，“我刚好辞职了，看到公司在招人就应聘了，而且工资比之前还高了不少。”

高培森没说的是，他是被炒鱿鱼的！因为仗着自己的资历，经常不按时上班打卡，被有心人举报了！

在一个个了解过后，江凡对高培森说道，

“以后你就是星空制造的高级经理了，所有的属于星空制造旗下的人都归你管，试用期半年，半年后没问题的话，就升任你为总经理。以后你归CEO关晓彤直接管理，她是你唯一的直属上司。晚点会有人给你联系的，你先去旁边的会议室等着。”

随后江凡又安排了其他的人，有的人从组长升到了经理，也有的人从储备干部升到了组长。

虽然有的人提拔的很小，但是这是幕后老板直接提拔的！

此时会议室只剩下一个侦查能力高达91的人！

“你过来点，我们聊聊。”

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