第74章 引领娱乐新潮流（1/2）

夏栀站在办公室的落地窗前，望着楼下川流不息的车辆。_E?Z_小~税+徃\ ￠醉!芯*璋_结\耕¨薪￠哙?阳光透过玻璃洒在她的脸上，却掩不住她眼底的冷意。

“x-project……”她低声念出那个陌生的名字，指尖在窗框上轻轻敲击，“他们到底是谁？”

沈逸从身后走来，语气低沉：“不管是谁，现在整个娱乐圈都在关注《星海之下》。他们的计划失败了，而我们——赢了。”

顾泽站在一旁，神色平静：“但这只是开始。你刚才说的没错，这次事件背后牵涉的技术资源远超一般公司能力范围。如果他们真的还在暗处，那接下来恐怕不会善罢甘休。”

林婉秋推门进来，手里抱着一沓文件：“工作室已经接到超过二十家影视公司的合作意向书，还有三家海外平台提出联合制作的提议。”

她顿了顿，嘴角扬起一丝笑意：“《星海之下》不仅打破了收视纪录，还成了行业新标杆。大家都在研究它的成功模式。”

夏栀转身，目光扫过三人，“文化与科技融合，不只是噱头。¨h¨u_a,n_x*i~a*n-g.j·i+.~n+e¨t¨它是未来娱乐产业发展的必然方向。”

沈逸点头，“我已经收到几个电影节的邀请，希望我们能去分享这部剧的创作经验。”

顾泽补充道：“不止是演员和导演，连特效团队、剧本策划都成了业内争相学习的对象。”

林婉秋打开电脑，调出几条热搜话题：

#传统文化+科幻=爆款公式

#星海之下引爆国风热潮

#夏栀演技封神

“你看，观众也在主动传播这部剧的价值观。”林婉秋指着评论区，“很多人说它让他们重新认识了传统文化的魅力。”

夏栀轻笑一声，“这不是偶然。我们在剧本阶段就加入了大量传统元素，比如剧中‘星舟’的设计灵感来自古代木结构建筑，角色服饰也融合了汉服美学。”

沈逸点头，“再加上ai生成的画面技术，让整部剧既有文化底蕴，又有现代感。”

顾泽看着窗外的城市天际线，“这是一场娱乐行业的变革。.秒*璋¨截￠晓\税?王! ?醉`芯-漳,截~庚/新·哙`过去大家追求的是流量、热度、爆点，现在，观众更在意作品本身的质量和内涵。”

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几天后，在一场高规格的影视产业论坛上，夏栀和沈逸作为特邀嘉宾登台演讲。

会场座无虚席，来自全国各地的制片人、编剧、导演、投资人全都屏息聆听。

夏栀站在讲台上，穿着一件剪裁利落的黑色长裙，气质清冷却不失亲和力。

“很多人问我，《星海之下》的成功是不是可以复制？”她环视全场，“我的回答是——可以，但不是照搬形式。”

她点击遥控器，大屏幕上出现了一组画面：剧中主角团穿越星辰大海时，背景音乐响起的是古琴与笛子合奏；星际战舰的操控界面融入了篆体文字；甚至人物对白中，也有不少诗词引用。

“我们尝试将中国传统文化中的哲学思想、审美体系、艺术表达，与当代科技手段结合。”她继续说道，“这不是简单的‘复古’，而是用现代的方式，讲述属于我们的故事。”

沈逸接过话头，“这部剧的成功，不是靠某个明星的光环，也不是靠资本运作。它靠的是内容本身的创新和深度。”

他停顿了一下，语气坚定：“我们想证明一件事——真正的娱乐作品，是可以既有商业价值，也有文化意义的。”

台下掌声雷动。

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与此同时，工作室内部也开始面临新的挑战。

邮件系统几乎瘫痪，每天都有上百封合作邀约涌入。电话不断响起，公关团队忙得脚不沾地。

“已经有五个品牌想要找夏小姐代言。”助理小吴一边整理日程表一边汇报，“还有三部电影项目和一部综艺节目的邀约。”

林婉秋皱眉：“我们现在的团队规模根本应付不了这么多业务。”

沈逸看着桌上堆成山的合同草案，轻叹口气：“我们需要扩张。”

顾泽点头：“不仅要扩充人员，还要优化管理流程。否则质量一旦下滑，口碑就会崩盘。”

夏栀坐在会议桌主位，翻阅着一份份提案，眼神认真。

“先筛选最合适的合作对象。”她开口，“我们要确保每一个项目都能延续《星海之下》的品质标准。”

她抬起头，目光坚定，“同时，也要建立自己的培训机制，培养更多优秀的人才。”

沈逸笑了笑，“听起来像要打造一个全新的娱乐帝国。”

夏栀没有否认，“不是帝国，是一个能持续输出优质内容的平台。”

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某日晚间，夏栀独自回到办公室，准备处理最后一份合约审核。

她刚坐下，手机震动起来。