第192章 顾厂长敞亮（1/3）

见现场终于没人乱插话了，顾卫东笑着伸出三根手指头：“说三点哈。

一，钱给大家看了，把心放到肚子里，接下来是选择继续在这里干活还是拿着钱回家另选阳关大道都行。

二，咱们单位现在是公转私，丰华公司是我自己的！

以后没有编制一说，大家伙的工龄编制会接相关制度给大家补偿，可以选择一次性拿钱离开，也可以拿了钱选择经过考核后留在公司上班。

但我特意说明一下，你留下以后就是我丰华公司的人，和原先的单位没有关系，转变不过来的我不希望你留下，免的咱们大家再弄的不愉快！

三，有很多人都想问这钱的事对吧，不瞒各位，这都是我从银行借的。

以我所有的身家包括这个公司在内为抵押，到期我要是还不上，这公司也就是银行的了。

毕竟我没有这么多钱拿出来嘛。

但是兄弟姐妹们相信我，让我回来，我是感动的，也是力所能及的要解决大家的现实困难和想法。

这三点说完了，说一句题外话，有想着借公司改制闹事的，我建议你考虑考虑再考虑。

想想你的未来，有你这样闹事在前的先例，以后谁敢再用你去工作？

有你这样的家人，你家里的人还想出去学习工作交际吗？

就算你不介意，你的亲戚朋友或者你周围现在还和你一起闹事的人，以后会对你交心吗？

连自己的老单位都能豁出脸去闹，就为了多要钱？

最后的最后，你闹了我就能给多给你钱了吗？不能，我先把话摞在这里，不但不能，我还会追责！

好了，我要说的说完了，接下来是提问时间，以科室生产班组为单位，整好队伍，你们商量好了再问，省的乱七八糟的让谁问不让谁问都不合适。

五分钟，找到你们的科室，不是本单位人员的，都到最后面去，别耽误我们内部人员讨论！”

哗！

都不用顾卫东催促，员工们自己就以飞快的速度找到了自己的科组所在位置。

全程连三分钟都没到。

顾卫东看了看手腕：“非常不错，有这样的效率，什么活干不了啊！很好，接下来到大家提问的时间了，以科室班组为单位，每班组提问两个，最后面的不是单位员工的也商量一下，你们也是一个集体，也可以提问两个。”

“太少了，这么多人呢！”

“你们这是嫌弃？”

“再多点更好！”

顾卫东却是忽然一拍桌子，声音都大了许多：“组织相信我，我服从组织，军工厂那边的工作给我停职，主要让我先接手咱们原军委会这边留下的这一摊子和所有员工，你们竟然还嫌弃？还多点？

想什么美事呢？”

“可是厂长，您说的太不合理了总能提吧？”

“合理？说的太有道理了，我在单位上班好好的，就因为军委会改制，公变私，所以你们就把顾卫东弄过来接手成厂长了，还说这样才能解决事情，那现在怎么又说我说的不合理了？

”

“这压根就不是一回事好吧，相信你才让你回来的，可你！”

可你回来压根就不是帮他们的，还每次都怼的他们不敢说话了。

顾卫东嘿嘿一乐：“说我摇身一变成了私人厂子的顾厂长，说话气人不讲理了是吧，我讲理的时候你们听了吗？”

“好了，刚刚说话的这三个人是哪个科室的，各减去一个问题，保卫科长会计你们都记录好了吧？”

“报告，记录好了！”

众人：……

好吧，虽然不解，但这位厂长是他们自己叫回来的，配合呗！

刚刚说话的那三个员工还想张嘴，那根本就不是问题。

可他们的嘴瞬间就被七八只脏手给捂住了。

因为手太多，整颗脑袋都要被手给包圆了。

尤其有捂鼻子的稍微用点力，都差点闷死他们……

都不用顾卫东说话，各科室的人自己就找人盯着那些嘴快的家伙。

想要问什么问题不止是他们自己科室，还要和别的班组商量一下。

既然就这么几个问题，那么就得问最关注且最紧皱的。

接下来的秩序就要好多了。

一个个的问题问下来，顾卫东都是很耐心的回答，但要是有重复的他就会非常鄙视的看着对方：“刚刚这个问题回答过了，但你也问了，所以你们科室的问题减一～”

顾卫东还把自己面前的本子拿了起来，上面密密麻麻的写着很多问题。

离的近的都能看到上面的字，确实有一些是刚刚提问的。

只不过有画着勾有的画着叉也不知道是什么意思。

“……”

谁家好人会把这么多问题记录下来？

顾卫东会，而且他还是提前就把问题的答案写下来了。

“……顾厂长我想问一下，假如厂子以后再破产了，我们的工资找谁要去？”

现场一下子彻底安静下来了。