第九十四章 招兵买马（2/2）

是她这个产品弄好的，而邀请苏琳去为女儿美容的正是眼前这位司马副校长，所以苏兵便大大方方地报出了姐姐的名头，想必司马强一定是能听懂。

司马强果然听懂了，他对两位保安道：

“我华清大学不光学风开放，也允许各流派在我校园内一争短长，所以你们今天要为这位先生做好招聘治安的维护工作。招不招得到人，是他们的本事，我们作为校方，不光不能横加干涉，还要大力维护！”

两位保安一听，这事居然惊动了校长，而且校长的意思还是支持苏兵这方的，知道刚才挑刺踢上铁板了，只好苦瓜着脸，对司马强唯唯喏喏地点头称是，转而积极主动地帮助苏兵维持起招聘秩序来。

司马强见状，满意地向苏兵点头一笑，也不多说话，就坐上自已的奥迪a6离开了。

司马强是正好经过这里，看到这聚集了一大堆同学，以为发生了什么事，便下车看看，没想到正好听到了苏兵的话。

既然是苏琳的公司，司马强当然会力挺，更何况，他亲眼目睹了苏琳产品的奇效，充分相信苏琳的产品一定能占据市场，所以便出言力挺苏兵。

对司马强来说，这只是随手的一个小忙，但却给苏兵帮了大忙，有了校长的话，大家心里笃定了许多，顿时招聘台前又热闹了起来，两个保安这下搬起石头砸自已的脚，只好忙不迭地帮着苏兵维持招聘秩序。

半天的招兵买马下来，苏兵回到宿舍里，仔细翻看了这次递简历的同学，发现各方面的人材还真是一应俱全，什么工商管理、财会、对外贸易、营销，学校大就是好啊！

苏兵赶紧一一动手整理，也许苏兵自已也没有发现，出身世家的他，并不是只会埋头学习那么呆，不管是临场处理同学们的竞买表格的风波，还是当着大家的面递话给华清大学副校长司马强，求得他的帮助，苏兵都隐隐体现出了一个管理者应有的素质。这也是和他们家庭环境长期的熏染有关，所谓潜移默化。

就在苏兵这里还算顺利地进行着招聘工作的时候，苏琳那里却出了点问题。

陈教授一下课，便急吼吼地叫住苏琳：

“我想帮你争取的钱出了点问题。”

“哪一笔？”

现在资金是苏琳的瓶颈，陈教授把她申请的两笔，她算是计入账中了，现在一听说出了问题，不由一阵头痛。

“就是青年创业基金那笔，本来我和学校领导都打过招呼了，但谁知道，我昨天去询问进度时，财务说基本上都签字了，就是在吴玉清副校长那里卡住了。”

吴副校长就是上次苏琳和陈教授在sar期间，调运机器时出来找碴的那位，签字手续卡在他那里，一点也不稀奇。

“唉，那我另想办法吧，陈教授，你别急，会有办法的。”

苏琳见陈教授比自已还着急的样子，只好赶紧安慰他。陈教授一把年纪了，如果急坏了身体，就得不偿失了。

“嗯，我会再去争取的。”

陈教授摇摇头，实在难以忍受这样自私自利、以手中一点权力在关键时期来卡别人脖子的领导，他准备如果不行，就找部级以上的领导来和吴玉清说。

但就在陈教授还没有付诸行动时，学校里象他一样有资历、并且经常在国家相关领域做出贡献的老教授，却接到了学校的一个秘密通知。

通知称刘总明天要来视察燕大，叫他们如果外出讲学的，也要尽量赶回学校，同时在校的教授也要做好被刘总接见的准备。

陈教授只好把找吴玉清理论的事搁后一天，因为他知道如果刘总要来的话，学校的各级领导现在肯定忙得四脚朝天，什么安保、卫生、环境等等都纳入考虑在内，谁有空听他一个老头子讲关于一百万的事。