第28章 没有年中奖金（1/1）

每到年中的时候，‘大砍刀’公司的员工会非常的兴奋，像要开盲盒一样。

因为要发年中奖金了。

互联网公司日进斗金，在发薪水方面也很豪爽。

今年的年中将奖确定下来了，将相当于六个月的工资作为奖金。

消息发出来后，‘大砍刀’所在的那几层楼都爆发出欢呼的声浪。

只有产品部很安静。

“因为二级事故的原因，产品部暂停发放年中奖金。”

通知出现在员工社区的消息栏里。

“如果年底gmv增长46%及以上的话，会和年底的奖金一起发。”孙友星开始鼓舞消沉的组员们。

“刀刀买菜，直播带货，都很成功呀。”一个员工抱怨道。

“大家都知道现实情况呀，刀刀买菜暂停了，直播待会还在试水。下半年奋斗一下，就有奖金了。”孙友星面无表情的回到了办公室。

“领导不缺钱，当然不着急了。”抱怨声此起彼伏。

“混乱就是阶梯。”在一个员工的思维中产生了一个灵感。

冯明是单亲家庭，大学毕业就和女友结婚了，入职‘大砍刀’一年，就生了孩子。

每个月的房贷，车贷，孩子的费用，一家人的生活费用，加到一起负担还是有点重。

母亲又检查出了肿瘤，虽然买了城镇居民医保，但是手术下来自负的部分也掏空了几年的积蓄。

生完孩子以后，妻子的世界观中只有柴米油盐，校园的浪漫时代的浪漫荡然无存。

妻子时常哀叹自己结婚太早，没有赶上互联网的红利，以自己的美色也能成为网红。

暂停发放年终奖的消息，给他忧郁的面孔上，涂上了一层冰霜。

他的心情沉重，仿佛一座大山压在他的心上。

年中奖延期发放的消息就像一把利剑直刺进他的心。

他开始担心自己的未来，担心自己的收入受到影响。

他明白年中奖励是对自己工作的肯定，是对自己努力的奖励。

但现在，这个机会消失了，他感到无比的失落和沮丧。

他不知道该怎么办，不知道该如何面对这个消息。

他感觉自己被公司抛弃了，被世界遗忘了。

他陷入了深深的抑郁之中，无法自拔。

然而，很快意识到，悲伤和沮丧只会让他更加痛苦。

他决定采取行动，寻找新的机会和出路。

他打开‘百亿补贴’活动，优惠券使用细则的文案。

1. 设定满减门槛：消费满100元 500元 1000元 2000元 5000元 10000元。

2. 设定优惠方式：

消费满100元可享受5元的折扣

消费满500元可享受30元的折扣

消费满1000元可享受60元的折扣

消费满2000元可享受110元的折扣

消费满5000元可享受260元的折扣

消费满10000元可享受510元的折扣

1. 活动期间每个消费者只能享受一次折扣；

2. 该优惠不能与其他促销活动同时使用；

3. 该优惠仅限于指定商品或服务。

1. 确定适用范围：该优惠仅限于指定商品或服务，包括但不限于服装、鞋帽、化妆品、电子产品等。

2. 设定有效期：该优惠活动从发布之日起至本月底结束。

仔细看了下没有漏洞，点击确认，发送给了负责人。

负责人看了一下，签发后，同步到了技术部，为最后的调试打开绿灯。

技术部门的工作就是按照产品部的要求，编写活动程序的代码。

防御各种黑客的薅羊毛行为。

技术部负责与生产部对接的人员，看了发过来的活动细则。

“与往年的区别不大，直接把旧代码改些数字就可以了。”

百亿补贴的年中特惠就这样开始了。