第67章 楚珊病了？（1/2）

杨奕了解事情的起因经过之后忍不住啼笑皆非起来。

自己当初的一时好心居然会带来这种变化，人气在集团内部大大提高，一堆女员工成了他的小迷妹。

不过也有一些人目的并不纯洁，想着飞上枝头变凤凰。

至于有没有男员工变成小迷弟那就很难说了…除非杨奕的性取向改变。

杨奕明白了早上大家奇奇怪怪的反应为什么产生之后也就去掉了八成好奇心，让这几个女助理回到自己工作岗位上继续工作。

杨奕虽然心里面美滋滋的，但还是保持着清醒，明白这不过是大家对于一潭死水的生活发生了变化带来的新鲜感，并不是说真的对他这个新总裁特别信任。

如果接下来他没给集团带来其他的有利变化，估计大家对它的热情很快就恢复原样。

就好比现在你看大家对他一副万众拥戴的样子，到底有几个人是真心表现出来的都很难说。

所以杨奕并不会因此迷失自我，开始真的以为在这个集团自己的威望上升到一个非常高的地步，但总的来说还是一个非常好的开头。

自己回到了那个有一张超大办公桌的专属房间，一屁股坐下

开始打开电脑，准备看一看下面的人给他发上来的文件。

登录上自己的账号之后点开公司内部邮箱，发现已经多了很多封邮件，都需要他一一批复和处理。

杨奕叹息一声，像那种在电影电视剧里面开着大公司又能干长得又帅的男杨奕到底是怎么做到在这么多的工作量还有闲情去把妹子。

要知道现在这种工作量已经是有好几个助手事先帮他打理过过滤了一遍，尽量让他一个新手都能够理解公司的运作模式，减少了很多杨奕的工作量，不然的话他的工作量还会再翻上两倍。

杨奕是一个相当有自制力的人，很快投入了对工作的热情中，开始仔细的阅读各部门传达上来的意见。

随着他阅读邮件的进程，杨奕的眉头开始紧紧的皱了起来，因为他发现集团开始走下坡路的传言并不是假的。

这些邮件还有资料都是杨老爷子给他分派的助手们精心挑选处理过的，绝对真实直观的可以反映出集团内部所存在的问题。

包括年度财务报表，人员流失率，产品好评度种种报表，都进行了相当详细的汇总分析。

整体情况相当不太好，只是依靠着以前

攒下的底子看起来还不错，但已经到了金玉其表败絮其中的地步。

“爷爷还真是给我提出了一个大难题！”杨奕看了一两个小时，感觉到自己眼睛发涩脖子酸痛，吐出一口气靠在椅子上休息一会儿。

“这个时候怎么楚珊还没来？”杨奕突然反应过来现在已经早上10:00多了，按理来说楚珊应该早就来到工作岗位，开始像他解说传导处理公司内务的方法。

结果到了现在，透过磨砂玻璃可以清楚的看到楚珊的工作位上空空如也，一个人都没有。

杨奕觉得有点不对劲，想了一下自己应该好好关心一下自己的得力助手。

然后掏出手机找到楚珊的微信发了一个消息过去，但是过了老半天还是没有回复。

杨奕开始有点担忧楚珊的处境了，因为按照杨奕的印象来看楚珊并不会无故旷工，更不会不是他发过去的消息，这只能说明一件事，楚珊现在可能不太妙。

也是果断找到他的电话号码，拨通过去。

铃声嘟了几声之后，对面还是无人接听，这样杨奕的心逐渐沉了下去。

他按耐着性子再次拨打了几个电话，还是无人接听，就当

杨奕要亲自赶到他家的时候，电话终于接通了。

“喂…”声音沙哑无比，有气无力仿佛只是吐出一口气而已。

“你生病了吗？”听到楚珊的声音杨奕第一反应就是生病了。

“嗯…”对面的人过了老半天才嗯了一声，反应非常迟钝，好像还没有反应过来到底是谁给她打电话。

“你今天没有来上班”杨奕十分贴心的提醒，完全充当着一个好老板的角色。

这一下子电话对面好像突然醒了，声音提高了一个档次，惊慌失措的说道

“天哪，现在几点了，我居然迟到了！”然后传来一阵悉悉索索的声音，随后碰到了什么东西一样传来一阵重物落地的声音。

杨奕在电话那头听着都觉得痛，这应该是起床用力过猛摔倒了吧。

过了很久，电话那头才再次传来声音

“老板，我可能今天上不了班了，我好像发烧了…”

声音极其虚弱，好像被榨干了一样。

“你一个人住吗？有没有谁能够照顾你？”

杨奕想了一下子之后提出这个问题，在他印象里楚珊好像一直是单身，而且父母不在本地，也没有听说过楚珊和别人

合租。

“没有…”电话那头沉默了一下才说出这句。

“告